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摘要:近期公务员招聘中出现无人报考的岗位现象,这背后反映了多种原因,如薪资待遇、工作压力、职业发展等。针对这一问题,需要深入分析原因并采取相应对策。提高公务员薪资待遇,减轻工作压力,完善职业发展规划,同时加强宣传引导...